Maxion İnci ve Maxion Jantaş, iş ömründe bayanlara eşit haklar ve fırsatlar sunan kurumlara verilen İş’te Eşit Bayan Sertifikası almaya hak kazandı.
Yapılan değerlendirmede yüksek puan alarak otomotiv ana ve tedarik sanayi bölümünde bu sertifikayı almaya hak kazanan birinci kuruluş olan Maxion İnci Jant Kümesi, her iki şirketinde de hem şirket ortasında tıpkı vakitte şirket haricinde bayanların iş hayatına iştirakini destekleyen, bayanların hayatına kıymet katan çalışmalar yürütüyor. Erkek ağır bir bölümde faaliyet göstermelerine karşın Maxion İnci Jant Grubu’nda bayan çalışan sayısı her geçen yıl artıyor.
Çeşitliliği destekleyen, kapsayıcı, fırsat eşitliği sunan, insanı merkeze alan bir İnsan Kaynakları siyaseti yürüten Maxion İnci ve Maxion Jantaş şirketleri, Sürdürülebilirlik Akademisi ve 100’den çok ülkede faaliyet gösteren İngiliz kontrol şirketi Intertek iş birliği ile yapılan bağımsız bir kontrol daha sonrası yüksek bir puan alarak İş’te Eşit Bayan Sertifikası almaya hak kazandı.
Alınan sertifika ile ilgili açıklama yapan Maxion İnci ve Maxion Jantaş İdare Şurası Lideri Mustafa Zaim, “‘İnsana Değer’ mottomuz yalnızca bir lafdan ibaret değil, toplumsal cinsiyet eşitliği anlayışımızın da temelini oluşturuyor. İşte fırsat eşitliği sağlamanın yanında, eğitimlerle ve toplumsal projelerimizle de bu hususta farkındalığın artmasına katkı sağlıyoruz. Aldığımız aksiyonlarla bayanın iş dünyasındaki ve toplumdaki ekonomik güçlenmesini destekliyoruz. Fırsat eşitliğini çalışma kültürümüzün bir modülü haline getirdik. Bünyemizde faal bir bayan platformumuz var. Ayrımcı lisana ve bilinçaltı önyargılara karşı eğitimler ve farkındalık çalışmaları yürütüyoruz. İdare Sistemi, İşe Alım ve Çalıştırma, İş Sıhhati ve Güvenliği, Tedarik Zinciri ve Toplumsal Tesir başlıklarındaki denetleme daha sonrası aldığımız İş’te Eşit Bayan Sertifikası ile bu doğrultudaki gayretlerimizin tescillenmesinden büyük memnuniyet duyuyoruz. Otomotiv kesiminde bu sertifikayı alan birinci kuruluş olmanın gururunu yaşıyoruz.” dedi.
Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı
Yapılan değerlendirmede yüksek puan alarak otomotiv ana ve tedarik sanayi bölümünde bu sertifikayı almaya hak kazanan birinci kuruluş olan Maxion İnci Jant Kümesi, her iki şirketinde de hem şirket ortasında tıpkı vakitte şirket haricinde bayanların iş hayatına iştirakini destekleyen, bayanların hayatına kıymet katan çalışmalar yürütüyor. Erkek ağır bir bölümde faaliyet göstermelerine karşın Maxion İnci Jant Grubu’nda bayan çalışan sayısı her geçen yıl artıyor.
Çeşitliliği destekleyen, kapsayıcı, fırsat eşitliği sunan, insanı merkeze alan bir İnsan Kaynakları siyaseti yürüten Maxion İnci ve Maxion Jantaş şirketleri, Sürdürülebilirlik Akademisi ve 100’den çok ülkede faaliyet gösteren İngiliz kontrol şirketi Intertek iş birliği ile yapılan bağımsız bir kontrol daha sonrası yüksek bir puan alarak İş’te Eşit Bayan Sertifikası almaya hak kazandı.
Alınan sertifika ile ilgili açıklama yapan Maxion İnci ve Maxion Jantaş İdare Şurası Lideri Mustafa Zaim, “‘İnsana Değer’ mottomuz yalnızca bir lafdan ibaret değil, toplumsal cinsiyet eşitliği anlayışımızın da temelini oluşturuyor. İşte fırsat eşitliği sağlamanın yanında, eğitimlerle ve toplumsal projelerimizle de bu hususta farkındalığın artmasına katkı sağlıyoruz. Aldığımız aksiyonlarla bayanın iş dünyasındaki ve toplumdaki ekonomik güçlenmesini destekliyoruz. Fırsat eşitliğini çalışma kültürümüzün bir modülü haline getirdik. Bünyemizde faal bir bayan platformumuz var. Ayrımcı lisana ve bilinçaltı önyargılara karşı eğitimler ve farkındalık çalışmaları yürütüyoruz. İdare Sistemi, İşe Alım ve Çalıştırma, İş Sıhhati ve Güvenliği, Tedarik Zinciri ve Toplumsal Tesir başlıklarındaki denetleme daha sonrası aldığımız İş’te Eşit Bayan Sertifikası ile bu doğrultudaki gayretlerimizin tescillenmesinden büyük memnuniyet duyuyoruz. Otomotiv kesiminde bu sertifikayı alan birinci kuruluş olmanın gururunu yaşıyoruz.” dedi.
Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı