McKinsey & Company tarafınca, mesleklerinin birinci senelerındaki genç profesyoneller için hazırlanan bölgesel dijital gelişim platformu ‘Forward’a müracaatlar devam ediyor. Gençlere, gelecekte iş dünyasında gereksinim duyacakları temel hünerleri ve yetkinlikleri kazandırmak gayesiyle geliştirilen ve iştirakin fiyatsız olduğu program ile ilgili olarak mckinsey.com/forward/locations/turkey linki üzerinden bilgi alınarak müracaat yapılabilir.
McKinsey tarafınca tasarlanan ve Türkiye, Orta Doğu ve Afrika’daki, 1-5 yıl ortası iş deneyimine sahip, üniversite mezunu, İngilizce bilen bireylerin katılabildiği Forward programına müracaatlar devam ediyor. İştirakçilerin sunulan gelişim seyahatine fiyatsız olarak erişebildiği ve genç profesyonellerden oluşan global bir ağın da kesimi olduğu programı tamamlayanlar, sertifika almaya hak kazanacak.
Forward, pratik marifetlere odaklanan ve büsbütün dijital bir modelle verilen az sayıdaki kapsamlı programlardan birini sunarak klasik gelişim ve liderlik geliştirme programlarının içinden sıyrılıyor. Programda, gelecekte iş dünyasında gerekli olacak temel marifetler göz önüne alınarak McKinsey ve kesim uygulayıcıları tarafınca geliştirilen içerik sunuluyor.
Forward programı, genç önderlere şu yetkinlikleri kazandırmayı hedefliyor:
Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı
McKinsey tarafınca tasarlanan ve Türkiye, Orta Doğu ve Afrika’daki, 1-5 yıl ortası iş deneyimine sahip, üniversite mezunu, İngilizce bilen bireylerin katılabildiği Forward programına müracaatlar devam ediyor. İştirakçilerin sunulan gelişim seyahatine fiyatsız olarak erişebildiği ve genç profesyonellerden oluşan global bir ağın da kesimi olduğu programı tamamlayanlar, sertifika almaya hak kazanacak.
Forward, pratik marifetlere odaklanan ve büsbütün dijital bir modelle verilen az sayıdaki kapsamlı programlardan birini sunarak klasik gelişim ve liderlik geliştirme programlarının içinden sıyrılıyor. Programda, gelecekte iş dünyasında gerekli olacak temel marifetler göz önüne alınarak McKinsey ve kesim uygulayıcıları tarafınca geliştirilen içerik sunuluyor.
Forward programı, genç önderlere şu yetkinlikleri kazandırmayı hedefliyor:
- yapılandırılmış ve yaratıcı kanılardan faydalanarak işlerindeki karmaşık zorlukları fırsatlara çevirmek
- net ve tesirli irtibat kurmak
- çevik çalışma biçimleri uygulamak, data ve teknolojiyi kullanmak için fırsatları tespit etmek
- bilhassa değişim devirlerinde hem birey hem takım olarak başarılı işler çıkarmak için uyumlu olmak, dayanıklılığı ve duygusal farkındalığı geliştirmek
Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı