6000’in üzerinde müracaat içerisinden 152 genç yetenek, program kapsamında NTT VERİ Business Solutions Türkiye’nin 1500’ün üzerinde uzman grubuna katıldı.
Küresel yetkinliklerini ve sektörel uzmanlıklarını, lokal tecrübeyle birleştiren teknoloji şirketi NTT VERİ Business Solutions Türkiye, genç yetenek programı “one Talent” ile bilgi teknolojileri (BT) dalında SAP ve SAP dışı tahliller özelinde geleceğin profesyonel danışmanlarını ve yazılım uzmanlarını keşfedip yetiştiriyor.
Nisan–Ekim 2021 tarihleri içinde bu heyecana ortak olmak isteyen binlerce müracaat içinden belirlenen evreleri muvaffakiyetle tamamlayan 152 genç yetenek, NTT VERİ Business Solutions Türkiye’nin genç ve dinamik 1500+ kişilik uzman grubuna katıldı.
NTT VERİBusiness Solutions Türkiye tarafınca gençleri Bilişim Teknolojileri bölümü ve SAP dünyasına kazandırmak hedefiyle gerçekleştirilen genç yetenek programı “one Talent” kapsamında adaylar; NTT VERİ Business Solutions Türkiye İnsan Kaynakları departmanının yönettiği online müracaat, test kademeleri, küme mülakatı, olay çalışması, kişilik envanteri, birebir mülakat süreçlerinden geçtiler. Bu süreçte başarılı olarak 50’den hayli ülkede 134.000’den çok çalışana sahip global bir şirkete adım atma fırsatını yakalayan 152 genç yetenek, oryantasyon ve eğitim süreçlerini tamamladıktan daha sonra proje ekiplerine ayrılarak sürecin sonunda hazırladıkları projeleri, NTT VERİ Business Solutions Türkiye idare takımına sunma bahtını yakaladı.
Yeni kuşak ve çevik bir tertip içerisinde, yurt ortasında ve Almanya, Japonya, Danimarka, İngiltere, A.B.D. üzere ülkeler başta olmak üzere dünyanın dört bir yanında dijital dönüşüm projelerinde bakılırsav alma fırsatı bulacak olan genç yetenekler, bununla birlikte alanında ehil bireylerden alacakları teknik ve şahsi gelişim eğitimlerinin yanı sıra, şirket yöneticilerinden mentorluk almaya başlayarak gelişim seyahatlerindeki birinci adımlarını attılar.
Genç yetenek programı “one Talent” ile ilgili açıklamada bulunan NTT VERİ Business Solutions Türkiye CEO’su Dr. Bahri Danış, “NTT VERİ Business Solutions Türkiye olarak daima gelişen ve büyüyen bir takıma sahibiz. Bugün prestijiyle, yalnızca Türkiye’de misyon yapan 1500+ bireyden oluşan, teknolojik tahlilleri ve inovasyon trendlerini ülkemizde muvaffakiyetle hayata geçiren bir teknoloji merkeziyiz.
Yaş ortalamamız 30 olup, pek genç ve dinamik bir grubuz. Gücümüzü ve gücümüzü ergenlerden alıyoruz. Bu noktada düzenlediğimiz genç yetenek programıyla geleceğin profesyonellerini bugünden keşfederek kurumumuza kazandırıyor ve bu arkadaşlarımızı iş dünyasına hazırlıyoruz. Her sene düzenlediğimiz genç yetenek programımızda bu yıl çeşitli etaplardan muvaffakiyetle geçen 152 arkadaşımızı NTT VERİ Business Solutions ailesine kazandırarak, onlarla bir arada geleceğe taraf verecek olmaktan büyük memnunluk duyuyoruz” dedi.
Klâsik olarak devam eden One Talent programıyla yeni yetenekleri kesime kazandırdıklarını belirten NTT VERİ Business Solutions Türkiye İK ve İdari İşler Yöneticisi Selin Bakaçhan, “Genç yetenek programımız ‘one Talent’ kapsamında bu yıl 6000’in üzerinde müracaat aldık. Şiddetli eleme süreçlerini muvaffakiyetle tamamlayan 152 genç arkadaşımızı takımımıza dahil ettik. Oryantasyon sürecini tamamlayan genç yeteneklerimiz; bu süreçte şirket organizasyonumuzu, kültürümüzü, kıymetlerimizi ve vizyonumuzu içselleştirdi, mesleklerinin başında iz bırakacak hayli bedelli iç ve dış eğitmenlerden aldıkları teknik ve yetkinlik bazlı eğitimlerle hem şahsi ve kurumsal farkındalıklarını artırdı, tıpkı vakitte kesim ve eser ayrıntılarını geliştirdi. Genç yetenekler, özel olarak hazırladığımız mentorluk programımız ile oryantasyon sürecinden daha sonraki gelişim seyahatlerinde da bölümün en düzgünlerinden dayanak almayı sürdürüyor. Başlayacakları yeni ve heyecanlı meslek seyahatlerinde devam edecek eğitim ve gelişim programlarımızla gelişecek ve epeyce farklı kesimlerde yer alan müşterilerimize sunduğumuz hizmetlerle, tecrübeli danışman ve yöneticilerimizin liderliğinde sorumluluğunu taşıyacakları alanları baştan sona tüm detaylarıyla deneyimlerek öğrenecek” dedi.
Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı
Küresel yetkinliklerini ve sektörel uzmanlıklarını, lokal tecrübeyle birleştiren teknoloji şirketi NTT VERİ Business Solutions Türkiye, genç yetenek programı “one Talent” ile bilgi teknolojileri (BT) dalında SAP ve SAP dışı tahliller özelinde geleceğin profesyonel danışmanlarını ve yazılım uzmanlarını keşfedip yetiştiriyor.
Nisan–Ekim 2021 tarihleri içinde bu heyecana ortak olmak isteyen binlerce müracaat içinden belirlenen evreleri muvaffakiyetle tamamlayan 152 genç yetenek, NTT VERİ Business Solutions Türkiye’nin genç ve dinamik 1500+ kişilik uzman grubuna katıldı.
NTT VERİBusiness Solutions Türkiye tarafınca gençleri Bilişim Teknolojileri bölümü ve SAP dünyasına kazandırmak hedefiyle gerçekleştirilen genç yetenek programı “one Talent” kapsamında adaylar; NTT VERİ Business Solutions Türkiye İnsan Kaynakları departmanının yönettiği online müracaat, test kademeleri, küme mülakatı, olay çalışması, kişilik envanteri, birebir mülakat süreçlerinden geçtiler. Bu süreçte başarılı olarak 50’den hayli ülkede 134.000’den çok çalışana sahip global bir şirkete adım atma fırsatını yakalayan 152 genç yetenek, oryantasyon ve eğitim süreçlerini tamamladıktan daha sonra proje ekiplerine ayrılarak sürecin sonunda hazırladıkları projeleri, NTT VERİ Business Solutions Türkiye idare takımına sunma bahtını yakaladı.
Yeni kuşak ve çevik bir tertip içerisinde, yurt ortasında ve Almanya, Japonya, Danimarka, İngiltere, A.B.D. üzere ülkeler başta olmak üzere dünyanın dört bir yanında dijital dönüşüm projelerinde bakılırsav alma fırsatı bulacak olan genç yetenekler, bununla birlikte alanında ehil bireylerden alacakları teknik ve şahsi gelişim eğitimlerinin yanı sıra, şirket yöneticilerinden mentorluk almaya başlayarak gelişim seyahatlerindeki birinci adımlarını attılar.
Genç yetenek programı “one Talent” ile ilgili açıklamada bulunan NTT VERİ Business Solutions Türkiye CEO’su Dr. Bahri Danış, “NTT VERİ Business Solutions Türkiye olarak daima gelişen ve büyüyen bir takıma sahibiz. Bugün prestijiyle, yalnızca Türkiye’de misyon yapan 1500+ bireyden oluşan, teknolojik tahlilleri ve inovasyon trendlerini ülkemizde muvaffakiyetle hayata geçiren bir teknoloji merkeziyiz.
Yaş ortalamamız 30 olup, pek genç ve dinamik bir grubuz. Gücümüzü ve gücümüzü ergenlerden alıyoruz. Bu noktada düzenlediğimiz genç yetenek programıyla geleceğin profesyonellerini bugünden keşfederek kurumumuza kazandırıyor ve bu arkadaşlarımızı iş dünyasına hazırlıyoruz. Her sene düzenlediğimiz genç yetenek programımızda bu yıl çeşitli etaplardan muvaffakiyetle geçen 152 arkadaşımızı NTT VERİ Business Solutions ailesine kazandırarak, onlarla bir arada geleceğe taraf verecek olmaktan büyük memnunluk duyuyoruz” dedi.
Klâsik olarak devam eden One Talent programıyla yeni yetenekleri kesime kazandırdıklarını belirten NTT VERİ Business Solutions Türkiye İK ve İdari İşler Yöneticisi Selin Bakaçhan, “Genç yetenek programımız ‘one Talent’ kapsamında bu yıl 6000’in üzerinde müracaat aldık. Şiddetli eleme süreçlerini muvaffakiyetle tamamlayan 152 genç arkadaşımızı takımımıza dahil ettik. Oryantasyon sürecini tamamlayan genç yeteneklerimiz; bu süreçte şirket organizasyonumuzu, kültürümüzü, kıymetlerimizi ve vizyonumuzu içselleştirdi, mesleklerinin başında iz bırakacak hayli bedelli iç ve dış eğitmenlerden aldıkları teknik ve yetkinlik bazlı eğitimlerle hem şahsi ve kurumsal farkındalıklarını artırdı, tıpkı vakitte kesim ve eser ayrıntılarını geliştirdi. Genç yetenekler, özel olarak hazırladığımız mentorluk programımız ile oryantasyon sürecinden daha sonraki gelişim seyahatlerinde da bölümün en düzgünlerinden dayanak almayı sürdürüyor. Başlayacakları yeni ve heyecanlı meslek seyahatlerinde devam edecek eğitim ve gelişim programlarımızla gelişecek ve epeyce farklı kesimlerde yer alan müşterilerimize sunduğumuz hizmetlerle, tecrübeli danışman ve yöneticilerimizin liderliğinde sorumluluğunu taşıyacakları alanları baştan sona tüm detaylarıyla deneyimlerek öğrenecek” dedi.
Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı