Vestel Müşteri Hizmetleri ve Vestel Satış Pazarlama Şirketleri dünyanın önde gelen insan kaynakları ve idare danışmanlığı şirketlerinden Kincentric tarafınca ‘Türkiye’nin En Uygun İşyeri’ seçildi.
Kincentric’in 20 yıldır yürüttüğü En Âlâ İşyerleri/ Best Employers Araştırması 2020/2021 sonuçları belirtildi. Vestel Müşteri Hizmetleri ve Vestel Satış Pazarlama Şirketleri, çalışanlarla yapılan görüşmeler ve işyeri harikalığının ölçümlendiği araştırmalar kararında “Türkiye’nin En Yeterli İşyeri” olmaya hak kazandı. 40 farklı daldan 200’u aşkın şirketin değerlendirildiği 2021 listesinde Vestel, Müşteri Hizmetleri ve Satış Pazarlama şirketleri ile “Türkiye’nin En Âlâ İşyeri” seçilen 22 şirketinden ikisi olma muvaffakiyetini gösterdi. Geçtiğimiz yıl birebir mükafatı alan Vestel Müşteri Hizmetleri, istikrarlı muvaffakiyetini devam ettirerek, ikinci kere Türkiye’nin En Âlâ İşyeri mükafatını almış oldu.
Türkiye’nin en geniş iştirakli iş yeri araştırması olan Kincentric Best Employers, şirket çalışanları tarafınca yapılan değerlendirmeler kararında belirleniyor. Şirket çalışanları işyerlerini; bağlılık, çeviklik, liderlik ve yetenek olmak üzere 4 farklı alanda pahalandırıyor.
Çalışanına verdiği pahayla bu mükafata layık görülen Vestel’in, İnsan Kaynakları Politikası’nın en değerli amaçlarından biri, Vestel’in çalışmak için bilhassa tercih edilen bir şirket olması. Vestel, teknolojik üstünlüğünü ve dizayndaki liderliğini koruyabilmenin yanı sıra kaliteli müşteri hizmeti sunabilmenin en değerli ögesinin nitelikli insan kaynağı olduğu şuuruyla hareket ediyor. Performans sistemi, meslek geliştirme sistemi, prim sistemi, ödüllendirme takdir tanıma sistemi üzere insan kaynakları uygulamalarının yenilikçi bir yaklaşımla ele alınarak kurgulandığı Vestel’de çevik tertip, esnek çalışma, uzaktan çalışma ve kadrolar ortası iş birliğini artırmaya yönelik yeni iş modelleri ile bağlılık daha da artırıldı.
Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı
Kincentric’in 20 yıldır yürüttüğü En Âlâ İşyerleri/ Best Employers Araştırması 2020/2021 sonuçları belirtildi. Vestel Müşteri Hizmetleri ve Vestel Satış Pazarlama Şirketleri, çalışanlarla yapılan görüşmeler ve işyeri harikalığının ölçümlendiği araştırmalar kararında “Türkiye’nin En Yeterli İşyeri” olmaya hak kazandı. 40 farklı daldan 200’u aşkın şirketin değerlendirildiği 2021 listesinde Vestel, Müşteri Hizmetleri ve Satış Pazarlama şirketleri ile “Türkiye’nin En Âlâ İşyeri” seçilen 22 şirketinden ikisi olma muvaffakiyetini gösterdi. Geçtiğimiz yıl birebir mükafatı alan Vestel Müşteri Hizmetleri, istikrarlı muvaffakiyetini devam ettirerek, ikinci kere Türkiye’nin En Âlâ İşyeri mükafatını almış oldu.
Türkiye’nin en geniş iştirakli iş yeri araştırması olan Kincentric Best Employers, şirket çalışanları tarafınca yapılan değerlendirmeler kararında belirleniyor. Şirket çalışanları işyerlerini; bağlılık, çeviklik, liderlik ve yetenek olmak üzere 4 farklı alanda pahalandırıyor.
Çalışanına verdiği pahayla bu mükafata layık görülen Vestel’in, İnsan Kaynakları Politikası’nın en değerli amaçlarından biri, Vestel’in çalışmak için bilhassa tercih edilen bir şirket olması. Vestel, teknolojik üstünlüğünü ve dizayndaki liderliğini koruyabilmenin yanı sıra kaliteli müşteri hizmeti sunabilmenin en değerli ögesinin nitelikli insan kaynağı olduğu şuuruyla hareket ediyor. Performans sistemi, meslek geliştirme sistemi, prim sistemi, ödüllendirme takdir tanıma sistemi üzere insan kaynakları uygulamalarının yenilikçi bir yaklaşımla ele alınarak kurgulandığı Vestel’de çevik tertip, esnek çalışma, uzaktan çalışma ve kadrolar ortası iş birliğini artırmaya yönelik yeni iş modelleri ile bağlılık daha da artırıldı.
Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı