Yenilikçi uygulamaları ve hizmetleriyle araç kiralama dalının dinamiklerini değiştiren Yolcu360, konuk memnunluğu saplantısının en kıymetli modülü olarak gördüğü çalışan mutluluğuna da yatırım yapmayı sürdürüyor. Yolcu360, Great Place to Work Enstitüsü tarafınca oluşturulan Türkiye’nin En Âlâ Patronları içinde yerini alarak mükafata layık bulundu.
Türkiye’nin en süratli büyüyen teknoloji şirketi Yolcu360, çalışanları tarafınca yapılan değerleme ile Türkiye’nin En Güzel Patronları listesine girmeye hak kazandı.
Great Place to Work Enstitüsü tarafınca yapılan, 214 şirketin katıldığı ve bu şirketlerin çalışanlarına 14 sorudan oluşan iyilik anketinin gönderildiği araştırmada 70 ve üzeri puan alan 81 şirket listeye aday oldu. Çalışanların tecrübelerini baz alarak yapılan kıymetlendirme toplamda 120 bine yakın çalışandan görüş alındı ve “Herkes İçin Kusursuz İşyeri” kriterlerinde en âlâ performansı gösterenler listede yer buldu. Yolcu360, 20-49 çalışan kategorisinde en yeterli şirketlerden seçildi. Yolcu360 İnsan Değerleri Yöneticisi (CPO) Ayşe Kirman, Great Place to Work ödülünün çalışan tecrübelerini yansıtması açısından epeyce bedelli ve yeni çalışmalar için motive edici bir tesiri olduğunu söylemiş oldu.
“Vizyon da bizim, şirket de”
Ayşe Kirman, Yolcu360’a araç kiralama bölümünde pazar önderi pozisyonunu sağlayan en değerli faktörün çalışanları olduğunu söyleyerek, “Yolcu360 kendi vizyonuna, çalışanlarını doğal olarak inandırmış, genç bulunmasına karşın kurumsal külçeşidinin taşlarını hayli hakikat oturtmuş bir firma. Dalın en emniyetli araç kiralama platformu olmayı sağlayan güç, çalışanın gücü; istekli iştiraki ve iş paydaşlığı. Hepimiz şunu hayli âlâ biliyoruz: Vizyon da bizim, şirket de bizim. Tüm süreçlerimizin merkezine aldığımız konuk memnunluğu odaklı anlayışımızın temelinde çalışan memnunluğu var” dedi. Yolcu360’ın paylarını çalışanlarıyla paylaştığını vurgulayan Kirman çalışanların şirkete ortak olmasının Yolcu360’ın başarısına muvaffakiyet kattığını söylemiş oldu.
“Global seyahate birlikte çıktık”
Yolcu360’ta yetenek idaresinin öncelikli bir bahis olduğuna dikkat çeken Ayşe Kirman, Yolcu360’ın her süreçte olduğu üzere yetenek idaresi konusunda da özgün ve insan odaklı bir sistem geliştirdiğini söylemiş oldu. 2022 itibariyle Yolcu360 takımına katılan her insanın şirketin ortağı olma talihi olduğunu ve Yolcu360’ta çalışmak isteyen sayısının her geçen gün artmasından hayli keyifli olduklarını, Yolcu360’ın aktüel ilanlarını adayların kesinlikle takip etmesini önerdiğini de kelamlarına ekledi. Kirman, “Yolcu360 küresel maksatlarını insan değerlerine verdiği ehemmiyet yardımıyla tutturacak. Hepimiz, bu seyahatin bir kesimi olmaktan gurur duyuyoruz” dedi.
Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı
Türkiye’nin en süratli büyüyen teknoloji şirketi Yolcu360, çalışanları tarafınca yapılan değerleme ile Türkiye’nin En Güzel Patronları listesine girmeye hak kazandı.
Great Place to Work Enstitüsü tarafınca yapılan, 214 şirketin katıldığı ve bu şirketlerin çalışanlarına 14 sorudan oluşan iyilik anketinin gönderildiği araştırmada 70 ve üzeri puan alan 81 şirket listeye aday oldu. Çalışanların tecrübelerini baz alarak yapılan kıymetlendirme toplamda 120 bine yakın çalışandan görüş alındı ve “Herkes İçin Kusursuz İşyeri” kriterlerinde en âlâ performansı gösterenler listede yer buldu. Yolcu360, 20-49 çalışan kategorisinde en yeterli şirketlerden seçildi. Yolcu360 İnsan Değerleri Yöneticisi (CPO) Ayşe Kirman, Great Place to Work ödülünün çalışan tecrübelerini yansıtması açısından epeyce bedelli ve yeni çalışmalar için motive edici bir tesiri olduğunu söylemiş oldu.
“Vizyon da bizim, şirket de”
Ayşe Kirman, Yolcu360’a araç kiralama bölümünde pazar önderi pozisyonunu sağlayan en değerli faktörün çalışanları olduğunu söyleyerek, “Yolcu360 kendi vizyonuna, çalışanlarını doğal olarak inandırmış, genç bulunmasına karşın kurumsal külçeşidinin taşlarını hayli hakikat oturtmuş bir firma. Dalın en emniyetli araç kiralama platformu olmayı sağlayan güç, çalışanın gücü; istekli iştiraki ve iş paydaşlığı. Hepimiz şunu hayli âlâ biliyoruz: Vizyon da bizim, şirket de bizim. Tüm süreçlerimizin merkezine aldığımız konuk memnunluğu odaklı anlayışımızın temelinde çalışan memnunluğu var” dedi. Yolcu360’ın paylarını çalışanlarıyla paylaştığını vurgulayan Kirman çalışanların şirkete ortak olmasının Yolcu360’ın başarısına muvaffakiyet kattığını söylemiş oldu.
“Global seyahate birlikte çıktık”
Yolcu360’ta yetenek idaresinin öncelikli bir bahis olduğuna dikkat çeken Ayşe Kirman, Yolcu360’ın her süreçte olduğu üzere yetenek idaresi konusunda da özgün ve insan odaklı bir sistem geliştirdiğini söylemiş oldu. 2022 itibariyle Yolcu360 takımına katılan her insanın şirketin ortağı olma talihi olduğunu ve Yolcu360’ta çalışmak isteyen sayısının her geçen gün artmasından hayli keyifli olduklarını, Yolcu360’ın aktüel ilanlarını adayların kesinlikle takip etmesini önerdiğini de kelamlarına ekledi. Kirman, “Yolcu360 küresel maksatlarını insan değerlerine verdiği ehemmiyet yardımıyla tutturacak. Hepimiz, bu seyahatin bir kesimi olmaktan gurur duyuyoruz” dedi.
Kaynak: (BHA) – Beyaz Haber Ajansı